جستجو برای:
سبد خرید 0
  • صفحه اصلی
  • دپارتمان های آموزشی
    • دانلود کاتالوگ دوره ها
    • دپارتمان مدیریت
      • مدیریت عالی کسب و کار DBA
      • مدیریت اجرایی کسب و کار MBA
    • دپارتمان آیلتس و زبان های خارجه
      • دپارتمان آیلتس
      • دپارتمان زبان های خارجه
      • تعیین سطح
    • دپارتمان دوره های کوتاه مدت
    • دپارتمان فنی و مهندسی
      • طراحی وب
      • حسابداری
      • ICDL
    • دپارتمان عمران
    • اساتید
  • محصولات
    • کتاب
    • پادکست صوتی
  • خدمات
    • مشاوره کسب و کار
    • دیجیتال مارکتینگ
    • نرم افزار ماد سی آر ام
  • مجله کسب و کار
  • تصاویر و ویدیوها
    • گالری تصاویر
    • ویدیوها
  • ارتباط با ما
موسسه کسب و کار ماد

ورود

گذرواژه خود را فراموش کرده اید؟

یا

ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف (00:60)

ثبت نام

داده های شخصی شما برای پشتیبانی از تجربه شما در این وب سایت، برای مدیریت دسترسی به حساب کاربری شما و برای اهداف دیگری که در privacy policy ما شرح داده می شود مورد استفاده قرار می گیرد.

ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف (00:60)
موسسه کسب و کار ماد
  • صفحه اصلی
  • دپارتمان های آموزشی
    • دانلود کاتالوگ دوره ها
    • دپارتمان مدیریت
      • مدیریت عالی کسب و کار DBA
      • مدیریت اجرایی کسب و کار MBA
    • دپارتمان آیلتس و زبان های خارجه
      • دپارتمان آیلتس
      • دپارتمان زبان های خارجه
      • تعیین سطح
    • دپارتمان دوره های کوتاه مدت
    • دپارتمان فنی و مهندسی
      • طراحی وب
      • حسابداری
      • ICDL
    • دپارتمان عمران
    • اساتید
  • محصولات
    • کتاب
    • پادکست صوتی
  • خدمات
    • مشاوره کسب و کار
    • دیجیتال مارکتینگ
    • نرم افزار ماد سی آر ام
  • مجله کسب و کار
  • تصاویر و ویدیوها
    • گالری تصاویر
    • ویدیوها
  • ارتباط با ما
شروع کنید
0
موسسه کسب و کار ماد > مجله کسب و کار > بدون دسته بندی > نگاهی واقع‌بینانه به «بیزینس‌کوچ‌های» اینستاگرامی و دوره‌های پر زرق و برق با شهریه های نجومی

نگاهی واقع‌بینانه به «بیزینس‌کوچ‌های» اینستاگرامی و دوره‌های پر زرق و برق با شهریه های نجومی

24 اردیبهشت 1404
ارسال شده توسط admin
بدون دسته بندی

به قلم دکتر علی جمشیدی

چرا موج «کوچ‌ کسب‌وکار» این‌قدر داغ شده است؟

به دلیل شرایط خاص بازار ایران و نبود نظارت های قانونی و انجمن های حرفه ای، بازار کوچینگ کسب و کار در ایران مخصوصا در سالهای 1399 تا 1404  جهش چشمگیری داشته است. طبق یک پژوهش داخلی، ۴۵ ٪ افراد ۳۰‑۴۰ ساله برای پیشرفت شغلی سراغ دوره‌های پیشرفت شغلی اینترنتی، آفلاین و یا حضوری رفته‌اند.

در میان شبکه های اجتماعی، اینستاگرام سهم بزرگی از این جریان دارد. اینستاگرام البته هم پلی برای یادگیری شده، و هم بستری برای سوء‌استفاده. پلیس فتا می‌گوید ۴۳ ٪ پرونده‌های کلاهبرداری آموزشی در 1403 مربوط به اینستاگرام بوده است.

این دوره ها، واقعا چقدر مفید هستند و می توانند در عمل روی کسب و کارها تاثیر مثبتی داشته باشند؟

اثربخشی این دوره ها به چند مورد بستگی دارد که در ادامه به بررسی برخی از آنها می پردازیم:

  • منتورینگ نزدیک: کوچ (منتور) یا مشاور باید بتواند روی کیسِ واقعیِ کسب‌وکار شما وقت بگذارد،KPI ‌ مشترک تعریف کند و جلسات اختصاصی با شما داشته باشد، تجربه های علمی و  عملی منتقل کند، و نه فقط اسلاید و پادکست و …
  • شبکه‌سازی: دوره ها شامل شرکت‌کنندگان هدفمند و همسطح باشد. مثلاً مدیران  کسب و کارهای کوچک و متوسط. ارتباطات جدید و عضویت در این شبکه ها امتیاز خوبی است.
  • سیلابس شفاف و پروژه‌محور: سرفصل‌ها و اهداف دوره ها به صورت مشخص در اختیار مخاطبان قرار بگیرد و در قراردادهای ثبت نام قید شود.  
  • پشتیبانی: در طول دوره امکان ارتباط با اساتید وجود داشته باشد و بعد از دوره ها دست‌کم ۳‑۶ ماه پاسخ گوی پرسش ها و سوالات مخاطب باشد.
  • قرارداد استاندارد و دوطرفه: در فرم های ثبت نام یا قرارداد، تعهدات اجرایی کوچ مشخص شود وتبعات  عدم انجام تعهدات پیش بینی شده باشد. مبلغ یا شهریه دوره به صورت مرحله ای پرداخت شود و در صورت عدم رضایت، امکان فسخ برای مخاطب وجود داشته باشد.

چرا اغلب این دوره‌ها «بالاتر از ارزش واقعی» قیمت می‌خورند؟

واقعیت این است که این دوره ها از استاندارد خاصی پیروی نمی کنند و از نظر کیفیت و محتوا بسیار متفاوت هستند. هیچ نهاد قانونی هم روی این نوع فعالیت ها نظارتی نداردو معمولا قراردادهای یکطرفه با مخاطبان منعقد می شود. قیمت های بالا یا نجومی این دوره ها معمولا به دلایل زیر است:

  • پرستیژ قیمتی (Luxury Pricing)  : از نظر برگزار کنندگان این دوره ها، قیمت های بالا  پرستیژ خاصی دارد و خودش ابزار بازاریابی است تا حس «تمایز» را به مخاطب القا کند.
  • فومو (Fear Of Missing Out)  : شمارش معکوس، صندلی محدود و وعدۀ «چند برابر کردن درآمد در ۳۰ روز» فشار خرید فوری ایجاد می‌کند. در واقع به مخاطب القا می شود که شرکت در این دوره چندین برابر برای شما سود ایجاد می کند و عدم شرکت در این دوره، باعث افول شما می شود.

هزینه‌های تبلیغ و افیلیت:  بخش عمده ای از مبلغ این دوره ها صرف کمیسیون اینفلوئنسرها، تولید محتوا،  تبلیغات و برندسازی برگزار کنندگان این دوره ها می‌شود، و نه محتوای آموزشی.

چگونه دوره های حرفه ای و استاندارد را از دوره های زرد و بادکنکی تشخیص بدهیم؟

برای تشخیص و ارزیابی این دوره ها، می توانید یک چک لیست ارزیابی داشته باشید.

  • سابقه‌ عملی مدرس: زومۀ مدرس را در روزنامه رسمی، ژورنالهای معتبر، لینکدین یا سامانه «شناسه ملی اشخاص حقوقی»، ببینید. صرفا به ادعا بسنده نکنید، تصویر گواهینامه ها و تائیدیه ها را درخواست کنید.
  • گواهی یا لایسنس معتبر: دوره‌های مورد تأیید فدراسیون بین‌المللی کوچینگ (ICF) را در وب‌سایت ICF جست‌وجو کنید. در ایران دوره های عالی کسب و کار توسط وزارت علوم تجویز می شود. می توانید لیست موسسات مجاز برگزاری دوره های کسب و کار را در سایت وزارت علوم جست و جو کنید.
  • قیمت دوره ها: نرخ مصوب وزارت علوم برای دوره های مهارتی ساعتی حداکثر 200 هزار تومان می باشد. یک دوره 200 ساعته حدود 40 میلیون تومان با گواهینامه وزارت علوم. حال اگر یک دوره 12 جلسه ای بدون گواهینامه معتبر، شهریه  چند صد میلیونی قیمت می خورد، یک علامت سوال ایجاد کنید.
  • قرارداد و ضمانت: وجود قرارداد کتبی با بند فسخ یا «گارانتی بازگشت وجه» نشانه‌ی اعتمادپذیرتر بودن ارائه‌کننده است.
  • شهود بیرونی:   از فارغ‌التحصیلان قبلی به‌صورت تصادفی (نه معرفی‌شده از طرف مدرس) بازخورد بگیرید.
  • ادعای «مدرک بین المللی“:  گواهینامه بین الملی به گواهینامه هایی اطلاق می شود که از طرف وزارت دادگستری یکی از کشورهای عضو سازمان ملل، به طور رسمی ترجمه شده باشد. در ایران دوره های مدیریت کسب و کار صرفا توسط وزارت علوم تجویز می شود و وزارت دادگستری نیز صرفا در صورت تائید وزارت علوم، ترجمه این گواهینامه ها را تائید می کند. بنابراین گواهینام هایی که به زبان انگلیسی صادر می شوند ویا به صورت دو زبانه صادر می شوند و یا ادعا می شود که با همکاری یکی از موسسات خارجی صادر شده است، فاقد اعتبار می باشد.
  • از «نتایج تضمینی» دوری کنید؛ در کوچینگ معتبر، کوچ صرفاً فرایند را تسهیل می‌کند و هیچ‌کسی نمی‌تواند سود قطعی وعده بدهد. کسی به شما وعده چند برابر کردن سود را می دهد، قطعا به فکر خالی کردن جیب شماست.

جمع‌بندی

بازار «کوچینگ کسب‌وکار» می‌تواند واقعاً مفید باشد، به‌شرطی که مدرس با سابقۀ عملی، مدرک معتبر و فرآیند قابل سنجش ارائه دهد. تورم قیمت‌ها بیش از آن‌که ناشی از کیفیت آموزشی باشد، به بازی‌های مارکتینگ و برندینگ شخصی ارتباط دارد. اگر با اصول و نقشه یادگیری مدیریت کسب و کار آشنا باشید و معیارهای ارزیابی این دوره ها را بشناسید،  می توانید از «دوره‌های میلیاردی تو خالی» دور بمانید.

 

درخواست مشاوره تلفنی رایگان

قبلی چالش‌های مدیریت منابع انسانی در کسب‌وکارهای کوچک و متوسط و راهکارهای غلبه بر آن‌ها

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

پشتیبانی
دسته‌ها
  • بدون دسته بندی
  • بیوگرافی مشاهیر
  • توسعه فردی
  • خلاصه کتاب
  • دپارتمان فنی و مهندسی
  • دوره مدیریت عالی کسب و کار DBA
  • دوره مدیریت کسب وکار MBA
  • طراحی وب
  • کسب و کار
  • مدیریت استراتژیک
  • مدیریت بازاریابی
  • مدیریت بهره وری
  • مدیریت رفتار سازمانی
  • مدیریت کسب و کار
  • مدیریت منابع انسانی
برچسب‌ها
crm DBA MBA اخراج استراتژی استراتژی تنوع افزایش بهره وری انضباط شخصی انگیزه اهداف رفتار سازمانی بازاریابی بازاریابی شبکه ای بهترین استراتژی توسعه فردی جانشین پروری خلاقیت و نوآوری دوره dba دوره های dba دوره های mba دکتر علی جمشیدی دیجیتال مارکتینگ رفتار سازمانی طراحی سایت علم رفتار سازمانی فرصت های سرمایه گذاری1402 فرهنگ سازمانی فن بیان مدیریت ارتباط با مشتری مدیریت استراتژی مدیریت استراتژیک مدیریت بازاریابی مدیریت رفتار سازمانی مدیریت زمان مدیریت منابع انسانی مدیریت منابع انسانی دیجیتال مدیریت کسب وکار مدیریت کسب و کار مصاحبه ی شغلی منابع انسانی موسسه کسب و کار ماد هفت گام گزینش نیروی انسانی ویلیام گلاسر کارآفرینی کاربرد های رفتار سازمانی گزینش
Whatsapp Instagram Telegram Youtube
logo

بیانیه ارزش

ما معتقد به این سخن هستیم :

مرا به تجربه معلوم گشت اندر آخر احوال 

که ارزش آدمی به علم است و ارزش علم به مال

چشم انداز

ما می خواهیم با شناسایی نیاز های آموزشی جامعه ، موثرترین آموزش های کاربردی را ارائه دهیم و در این مسیر همیشه پیشرو خواهیم بود .

استراتژی

ما فقط یک استراتژی داریم

 و آن رضایت مشتری هایمان است.

اشتراک گذاری در شبکه های اجتماعی
ارسال به ایمیل
https://maadbs.ir/?p=20826
ورود ×
کد تأیید
لطفا کد تأیید ارسال شده به را وارد کنید
ثبت
ورود / عضویت
یک کد تأیید به شماره همراه شما پیامک خواهد شد
ادامه
ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف(00:60)
  • (+93) Afghanistan
  • (+355) Albania
  • (+213) Algeria
  • (+1) American Samoa
  • (+376) Andorra
  • (+244) Angola
  • (+1) Anguilla
  • (+1) Antigua
  • (+54) Argentina
  • (+374) Armenia
  • (+297) Aruba
  • (+61) Australia
  • (+43) Austria
  • (+994) Azerbaijan
  • (+973) Bahrain
  • (+880) Bangladesh
  • (+1) Barbados
  • (+375) Belarus
  • (+32) Belgium
  • (+501) Belize
  • (+229) Benin
  • (+1) Bermuda
  • (+975) Bhutan
  • (+591) Bolivia
  • (+599) Bonaire, Sint Eustatius and Saba
  • (+387) Bosnia and Herzegovina
  • (+267) Botswana
  • (+55) Brazil
  • (+246) British Indian Ocean Territory
  • (+1) British Virgin Islands
  • (+673) Brunei
  • (+359) Bulgaria
  • (+226) Burkina Faso
  • (+257) Burundi
  • (+855) Cambodia
  • (+237) Cameroon
  • (+1) Canada
  • (+238) Cape Verde
  • (+1) Cayman Islands
  • (+236) Central African Republic
  • (+235) Chad
  • (+56) Chile
  • (+86) China
  • (+57) Colombia
  • (+269) Comoros
  • (+682) Cook Islands
  • (+225) Côte d'Ivoire
  • (+506) Costa Rica
  • (+385) Croatia
  • (+53) Cuba
  • (+599) Curaçao
  • (+357) Cyprus
  • (+420) Czech Republic
  • (+243) Democratic Republic of the Congo
  • (+45) Denmark
  • (+253) Djibouti
  • (+1) Dominica
  • (+1) Dominican Republic
  • (+593) Ecuador
  • (+20) Egypt
  • (+503) El Salvador
  • (+240) Equatorial Guinea
  • (+291) Eritrea
  • (+372) Estonia
  • (+251) Ethiopia
  • (+500) Falkland Islands
  • (+298) Faroe Islands
  • (+691) Federated States of Micronesia
  • (+679) Fiji
  • (+358) Finland
  • (+33) France
  • (+594) French Guiana
  • (+689) French Polynesia
  • (+241) Gabon
  • (+995) Georgia
  • (+49) Germany
  • (+233) Ghana
  • (+350) Gibraltar
  • (+30) Greece
  • (+299) Greenland
  • (+1) Grenada
  • (+590) Guadeloupe
  • (+1) Guam
  • (+502) Guatemala
  • (+44) Guernsey
  • (+224) Guinea
  • (+245) Guinea-Bissau
  • (+592) Guyana
  • (+509) Haiti
  • (+504) Honduras
  • (+852) Hong Kong
  • (+36) Hungary
  • (+354) Iceland
  • (+91) India
  • (+62) Indonesia
  • (+98) Iran
  • (+964) Iraq
  • (+353) Ireland
  • (+44) Isle Of Man
  • (+972) Israel
  • (+39) Italy
  • (+1) Jamaica
  • (+81) Japan
  • (+44) Jersey
  • (+962) Jordan
  • (+7) Kazakhstan
  • (+254) Kenya
  • (+686) Kiribati
  • (+965) Kuwait
  • (+996) Kyrgyzstan
  • (+856) Laos
  • (+371) Latvia
  • (+961) Lebanon
  • (+266) Lesotho
  • (+231) Liberia
  • (+218) Libya
  • (+423) Liechtenstein
  • (+370) Lithuania
  • (+352) Luxembourg
  • (+853) Macau
  • (+389) Macedonia
  • (+261) Madagascar
  • (+265) Malawi
  • (+60) Malaysia
  • (+960) Maldives
  • (+223) Mali
  • (+356) Malta
  • (+692) Marshall Islands
  • (+596) Martinique
  • (+222) Mauritania
  • (+230) Mauritius
  • (+262) Mayotte
  • (+52) Mexico
  • (+373) Moldova
  • (+377) Monaco
  • (+976) Mongolia
  • (+382) Montenegro
  • (+1) Montserrat
  • (+212) Morocco
  • (+258) Mozambique
  • (+95) Myanmar
  • (+264) Namibia
  • (+674) Nauru
  • (+977) Nepal
  • (+31) Netherlands
  • (+687) New Caledonia
  • (+64) New Zealand
  • (+505) Nicaragua
  • (+227) Niger
  • (+234) Nigeria
  • (+683) Niue
  • (+672) Norfolk Island
  • (+850) North Korea
  • (+1) Northern Mariana Islands
  • (+47) Norway
  • (+968) Oman
  • (+92) Pakistan
  • (+680) Palau
  • (+970) Palestine
  • (+507) Panama
  • (+675) Papua New Guinea
  • (+595) Paraguay
  • (+51) Peru
  • (+63) Philippines
  • (+48) Poland
  • (+351) Portugal
  • (+1) Puerto Rico
  • (+974) Qatar
  • (+242) Republic of the Congo
  • (+40) Romania
  • (+262) Runion
  • (+7) Russia
  • (+250) Rwanda
  • (+290) Saint Helena
  • (+1) Saint Kitts and Nevis
  • (+508) Saint Pierre and Miquelon
  • (+1) Saint Vincent and the Grenadines
  • (+685) Samoa
  • (+378) San Marino
  • (+239) Sao Tome and Principe
  • (+966) Saudi Arabia
  • (+221) Senegal
  • (+381) Serbia
  • (+248) Seychelles
  • (+232) Sierra Leone
  • (+65) Singapore
  • (+1) Sint Maarten
  • (+421) Slovakia
  • (+386) Slovenia
  • (+677) Solomon Islands
  • (+252) Somalia
  • (+27) South Africa
  • (+82) South Korea
  • (+211) South Sudan
  • (+34) Spain
  • (+94) Sri Lanka
  • (+1) St. Lucia
  • (+249) Sudan
  • (+597) Suriname
  • (+268) Swaziland
  • (+46) Sweden
  • (+41) Switzerland
  • (+963) Syria
  • (+886) Taiwan
  • (+992) Tajikistan
  • (+255) Tanzania
  • (+66) Thailand
  • (+1) The Bahamas
  • (+220) The Gambia
  • (+670) Timor-Leste
  • (+228) Togo
  • (+690) Tokelau
  • (+676) Tonga
  • (+1) Trinidad and Tobago
  • (+216) Tunisia
  • (+90) Turkey
  • (+993) Turkmenistan
  • (+1) Turks and Caicos Islands
  • (+688) Tuvalu
  • (+1) U.S. Virgin Islands
  • (+256) Uganda
  • (+380) Ukraine
  • (+971) United Arab Emirates
  • (+44) United Kingdom
  • (+1) United States
  • (+598) Uruguay
  • (+998) Uzbekistan
  • (+678) Vanuatu
  • (+58) Venezuela
  • (+84) Vietnam
  • (+681) Wallis and Futuna
  • (+212) Western Sahara
  • (+967) Yemen
  • (+260) Zambia
  • (+263) Zimbabwe
دسته بندی دوره ها
دوره های من
دسته بندی دوره ها

طراحی وب

  • 1 دوره

فن بیان

  • 3 دوره

کتاب

  • 7 محصول

مهندسی عمران

  • 41 دوره

پادکست های آموزشی

  • 1 دوره
دوره های کوتاه مدت

دوره های کوتاه مدت

  • 1 دوره

دپارتمان فنی و مهندسی

  • 8 دوره

کامپیوتر

  • 3 دوره
طراحی سایت

طراحی سایت

  • 3 دوره
فنی و مهندسی

حسابداری

  • 2 دوره
مدیریت کسب و کار

مدیریت کسب و کار

  • 25 دوره
دوره های من
برای مشاهده خریدهای خود باید وارد حساب کاربری خود شوید
Whatsapp Instagram Telegram Sms
مرورگر شما از HTML5 پشتیبانی نمی کند.

سوالی دارید؟ از ما بپرسید…

آدرس موسسه کسب وکار ماد در سایت نشان

آدرس موسسه کسب وکار ماد در سایت بلد

تماس با ما
  • 09170003188 دپارتمان مدیریت
  • 09361205839 دپارتمان فنی مهندسی
  • 09174157853 دپارتمان آیلتس
  • 09173086118 دپارتمان عمران
  • شنبه تا پنج شنبه از ساعت 8 الی 20
  • info@maadbs.ir
  • شیراز،پل معالی آباد،خیابان شهیدکبار، کوچه یک