جستجو برای:
سبد خرید 0
  • صفحه اصلی
  • دپارتمان های آموزشی
    • دانلود کاتالوگ دوره ها
    • دپارتمان مدیریت
      • مدیریت عالی کسب و کار DBA
      • مدیریت اجرایی کسب و کار MBA
    • دپارتمان آیلتس و زبان های خارجه
      • دپارتمان آیلتس
      • دپارتمان زبان های خارجه
      • تعیین سطح
    • دپارتمان دوره های کوتاه مدت
    • دپارتمان فنی و مهندسی
      • طراحی وب
      • حسابداری
      • ICDL
    • دپارتمان عمران
    • اساتید
  • محصولات
    • کتاب
    • پادکست صوتی
  • خدمات
    • مشاوره کسب و کار
    • دیجیتال مارکتینگ
    • نرم افزار ماد سی آر ام
  • مجله کسب و کار
  • رویدادها
  • تصاویر و ویدیوها
    • گالری تصاویر
    • ویدیوها
  • ارتباط با ما
موسسه کسب و کار ماد

ورود

گذرواژه خود را فراموش کرده اید؟

یا

ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف (00:60)

ثبت نام

داده های شخصی شما برای پشتیبانی از تجربه شما در این وب سایت، برای مدیریت دسترسی به حساب کاربری شما و برای اهداف دیگری که در privacy policy ما شرح داده می شود مورد استفاده قرار می گیرد.

ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف (00:60)
موسسه کسب و کار ماد
  • صفحه اصلی
  • دپارتمان های آموزشی
    • دانلود کاتالوگ دوره ها
    • دپارتمان مدیریت
      • مدیریت عالی کسب و کار DBA
      • مدیریت اجرایی کسب و کار MBA
    • دپارتمان آیلتس و زبان های خارجه
      • دپارتمان آیلتس
      • دپارتمان زبان های خارجه
      • تعیین سطح
    • دپارتمان دوره های کوتاه مدت
    • دپارتمان فنی و مهندسی
      • طراحی وب
      • حسابداری
      • ICDL
    • دپارتمان عمران
    • اساتید
  • محصولات
    • کتاب
    • پادکست صوتی
  • خدمات
    • مشاوره کسب و کار
    • دیجیتال مارکتینگ
    • نرم افزار ماد سی آر ام
  • مجله کسب و کار
  • رویدادها
  • تصاویر و ویدیوها
    • گالری تصاویر
    • ویدیوها
  • ارتباط با ما
شروع کنید
0
موسسه کسب و کار ماد > مجله کسب و کار > مدیریت کسب و کار > توسعه فردی > زبان بدن؛ دانشی غیرکلامی

زبان بدن؛ دانشی غیرکلامی

14 اسفند 1402
ارسال شده توسط admin
توسعه فردی
زبان بدن

زبان بدن (Body languages) یکی از بخشهاي جذاب و مهـم مهـارت هـاي ارتبـاطی محسـوب می شود. مهارتهاي زبان بدن به ما کمک می  کند در هر نوع ارتباط یا مذاکره با دیگران، پیام خـود را به شکلی دقیقتر و مناسبتر براي طرف مقابل ارسال کرده و پیامهاي او را تـا حـد امکـان بـه شکلی دقیقتر دریافت و تفسیر کنیم.

 زبان بدن را می تـوان زیرمجموعـه از ارتباطـات غیرکلامی دانست که در زندگی شخصی و حرفه ای ما تاثیر می  گذارد. در ادامه به زبان بدن و کاربرد آن بیشتر می پردازیم.

زبان بدن چیست؟

نحوه پوشش، لبخند زدن، سرتکان دادن، نشستن و ایستادن، سکوت کردن، دیر رفـتن بـه یـک جلسه، انتخاب نحوه بسته بندي هدیه تولد، حرکات دست، زاویۀ نگاه و… همه و همه از پیامهـاي غیرکلامی هستند.

دقت نمایید زبان بدن، صرفاً به بخشی از پیامهای غیرکلامی اشاره دارد که ما بـا استفاده از اعضاي بدن و چهره خود، ارسال و دریافت می کنیم. در مورد زبان بدن باید دقت کرد زبان بدن نیز مانند هر زبان دیگري داراي سـاختار می باشـد . یعنی حروفی دارد که کلمات را تشکیل می دهند و این کلمات جمله و نهایتاً جمله ها یـک مـتن را می سازند.

 این که فردي در یک جلسه صورتش را به شـکل خـاص و غیرطبیعـی می خـاراند، یـک حرف است. باید دید حروف قبلی و بعدي کدامند؟ کلمه هاي قبلی و بعـدي کدامنـد و در نهایـت این کلمه ها در چه متنی بیان می شوند؟

 همچنین، دقت نمایید که هر پیامی که به کمک ابزاري غیر از کلمات براي طرف مقابـل ارسـال می شود، یک پیام غیرکلامی  است و دانشی که مجموعه پیامهای غیرکلامی  و شیوه ارسـال و نحـوه تأثیر آنها بر مخاطب را بررسی و تحلیل می کند، دانش ارتباط غیرکلامی  نامیده می شود.

کاربرد زبان بدن

گرچه موضوعات زبان بدن در بین دانشمندان مدیریت منتقـدان جـدی دارد، اما بـه شـدت کاربردی است. درواقع ماهیت غیر تئوریک بودن آن دلیلی بر کاربردی بـودن آن نیـز هسـت . زبـان بدن به هر حال زبان مشترک اکثر انسانهاست. این که در مـورد ماهیـت کمتـر تئوریـک بـودن آن هشدار می دهیم، منظورمان این نیست که باید آن را نادیده گرفت، بلکه منظورمان این است که باید در استفاده از اصول و یادگیری آن دقت و وسواس بیشتری به خرج داد.

مهمترین کاربردهای زبان بدن عبارتند از:

  • ارتباط چشمی : چه شنونده باشید و چه گوینده، ارتباط چشمی ، ارتباط طرفین را عمیق تر و صمیمی تر می کند.
  • تأثیرگذاري اولیه : تحقیقات نشان می دهد، عموم افراد در برخورد با دیگران در چند ثانیۀ اول، یک برداشت کلـی از طرف مقابل به دست می آورند و تا پایان جلسه، این برداشت را حفظ می  کننـد .
  • دست دادن: دست دادن اصولی و قدرتمند می تواند جهت شروع یک مذاکره خوب، مؤثر باشد
  • قدرت لبخند: افرادي با هوش هیجانی بالا، با یک لبخند بیشترین تأثیر را روي مخاطب خود می گذارند. بهتـر است همیشه لبخند بر لب داشته باشید. طبیعتاً هیج مخاطبی دوست نـدارد، طـرف مقابـل خـود را عبوس و اخمو ببیند.
  • استفاده از دست، صورت، سر و تمام بدن جهت انتقال پیام

تاثیر زبان بدن در زندگی حرفه ای 

زبان بدن یکی از عناصر کلیدی در ارتباطات بین افراد است که تأثیر قابل توجهی بر زندگی حرفه‌ای ،جلسات کاری و مذاکرات ما دارد.

در زندگی حرفه‌ای، زبان بدن می ‌تواند نشان‌دهنده اعتماد به نفس، قدرت رهبری، و مهارت‌های ارتباطی فرد باشد.

در مذاکرات، زبان بدن می ‌تواند تغییرات در نظرات، احساسات، و قصد افراد را نشان دهد و به‌عنوان یک ابزار قدرتمند برای انتقال پیام‌های غیرکلامی و تقویت ارتباطات غیرکلامی مورد استفاده قرار گیرد.

به عنوان مثال، یک زبان بدن قوی و مطمئن می ‌تواند به فرد کمک کند که اعتماد به نفس بیشتری در مذاکرات داشته باشد و ارتباطی موثرتر با مخاطبین خود برقرار کند. از طرف دیگر، فهم و تفسیر صحیح زبان بدن مخاطبان نیز می ‌تواند در انجام مذاکرات مؤثر و دستیابی به نتایج مطلوب کمک کند.

در مجموع، استفاده صحیح از زبان بدن در زندگی حرفه‌ای و مذاکرات، ارتباطات مؤثرتر، رهبری قوی تر، و دستیابی به موفقیت‌های بیشتر را فراهم می ‌کند.

مثال های زیر، همگی از کاربردهای زبان بدن در زندگی حرفه ای و شغلی محسوب می شوند:

  • بی تردید یک سخنران می تواند با به کارگیري اصول زبان بدن، قدرت بیان خود را افزایش دهد.
  • در یک جلسه کاری، خواه و ناخواه ، زبان بدن شما دخیل خواهد بود.
  • در یک مصاحبۀ استخدامی تأثیر زبان بدن هرگز قابل انکار نیست.
  • در برخورد با مراجعه کنندگان و مشتریان شرکت، زبان بدن حتما می تواند کارساز باشد.
  • زبان بدن براي فروشندگان جهت متقاعد کردن مشتریان و درك بهتر بازخوردها ضروري است.
  • در روابط اجتماعی، برخورد با انتقادها، درخواستها و … مهارتهای زبان بدن مفید هستند.

چگونه باید زبان بدن را تفسیر کنیم؟

ایـن نکتـه را مـد نظر داشته باشید که اولاً دانش زبان بدن از جمله موضوعاتی است که به شدت گرفتار ویترین شده و توسط بازاریان مدیریت می شود. آنچنان که در تفاسیر زبان بـدن و راه کارهـاي آن سـخن رانـده می شود، در بین اساتید و دانشگاهیان اعتبار چندانی ندارد.

 تفسیر زبان بدن هیچ گاه قطعیت ندارد و کاهش خطا در تفاسیر آن مستلزم دانش و تجربه وسیعی از علوم روانشناسی و رفتاري است. به  طور کلی مجموعه علوم زبان بدن را باید جهت برقراري ارتباط مؤثرتر و افـزایش تأثیرگـذاري در ارتباطات به کار گرفت و کمتر به مقولۀ تفسیر حالات و ژستها و حرکات افـراد توجـه نمـود . گرچه این مقوله نیز جایگاه خاص خود را دارد.

این که در یک مذاکره درك کنیـد طـرف مقابـل مردد هست یا خیر، بیشتر به هوش هیجانی شما بستگی دارد و تحلیل زبان بدن او براي یک فرد عادي عملاً بی فایده است.

نتیجه گیری

به طور کلی، هر پیامی که به کمک ابزاري غیر از کلمات براي طرف مقابـل ارسـال می شود، یک پیام غیرکلامی یا همان زبان بدن است و دانشی که مجموعه پیامهاي غیرکلامی و شیوه ارسـال و نحـوه تأثیر آنها بر مخاطب را بررسی و تحلیل میکند، دانش ارتباط غیرکلامی نامیده می شود.

زبان بدن به عنوان یکی از ابزارهای ارتباطی قدرتمند، تأثیر قابل توجهی در زندگی شخصی و حرفه‌ای دارد. در زندگی شخصی، زبان بدن می‌تواند به ما کمک کند تا ارتباطات عمیق‌تری با دیگران برقرار کنیم، روابط موثرتری را ایجاد کنیم و احساسات و نیازهای خود را بهتر ابراز کنیم. از طرف دیگر، در زندگی حرفه‌ای، زبان بدن می‌تواند به ما کمک کند تا مهارت‌های ارتباطی و رهبری بهبود یابد، مذاکرات مؤثرتری انجام دهیم و ارتباطات موفقیت‌آمیزتری با همکاران و مشتریان برقرار کنیم.

بنابراین، درک و استفاده صحیح از زبان بدن در هر دو بعد از زندگی، بهبود کیفیت روابط انسانی و ارتقای سطح موفقیت و رضایت در زندگی را به همراه دارد.

برچسب ها: زبان بدن
قبلی تفاوت های کسب و کارهای کوچک و متوسط با کسب و کارهای بزرگ
بعدی کار تیمی در سازمان ها و اصول آن

دیدگاهتان را بنویسید لغو پاسخ

پشتیبانی
دسته‌ها
  • بدون دسته بندی
  • بیوگرافی مشاهیر
  • توسعه فردی
  • خلاصه کتاب
  • دپارتمان فنی و مهندسی
  • دوره مدیریت عالی کسب و کار DBA
  • دوره مدیریت کسب وکار MBA
  • طراحی وب
  • کسب و کار
  • مدیریت استراتژیک
  • مدیریت بازاریابی
  • مدیریت بهره وری
  • مدیریت رفتار سازمانی
  • مدیریت کسب و کار
  • مدیریت منابع انسانی
برچسب‌ها
crm DBA MBA اخراج استراتژی استراتژی تنوع افزایش بهره وری انضباط شخصی انگیزه اهداف رفتار سازمانی بازاریابی بازاریابی شبکه ای بهترین استراتژی توسعه فردی جانشین پروری خلاقیت و نوآوری دوره dba دوره های dba دوره های mba دکتر علی جمشیدی دیجیتال مارکتینگ رفتار سازمانی طراحی سایت علم رفتار سازمانی فرصت های سرمایه گذاری1402 فرهنگ سازمانی فن بیان مدیریت ارتباط با مشتری مدیریت استراتژی مدیریت استراتژیک مدیریت بازاریابی مدیریت رفتار سازمانی مدیریت زمان مدیریت منابع انسانی مدیریت منابع انسانی دیجیتال مدیریت کسب وکار مدیریت کسب و کار مصاحبه ی شغلی منابع انسانی موسسه کسب و کار ماد هفت گام گزینش نیروی انسانی ویلیام گلاسر کارآفرینی کاربرد های رفتار سازمانی گزینش
Whatsapp Instagram Telegram Youtube
logo

بیانیه ارزش

ما معتقد به این سخن هستیم :

مرا به تجربه معلوم گشت اندر آخر احوال 

که ارزش آدمی به علم است و ارزش علم به مال

چشم انداز

ما می خواهیم با شناسایی نیاز های آموزشی جامعه ، موثرترین آموزش های کاربردی را ارائه دهیم و در این مسیر همیشه پیشرو خواهیم بود .

استراتژی

ما فقط یک استراتژی داریم

 و آن رضایت مشتری هایمان است.

اشتراک گذاری در شبکه های اجتماعی
ارسال به ایمیل
https://maadbs.ir/?p=16983
ورود ×
کد تأیید
لطفا کد تأیید ارسال شده به را وارد کنید
ثبت
ورود / عضویت
یک کد تأیید به شماره همراه شما پیامک خواهد شد
ادامه
ارسال مجدد رمز عبور یکبار مصرف(00:60)
  • (+93) Afghanistan
  • (+355) Albania
  • (+213) Algeria
  • (+1) American Samoa
  • (+376) Andorra
  • (+244) Angola
  • (+1) Anguilla
  • (+1) Antigua
  • (+54) Argentina
  • (+374) Armenia
  • (+297) Aruba
  • (+61) Australia
  • (+43) Austria
  • (+994) Azerbaijan
  • (+973) Bahrain
  • (+880) Bangladesh
  • (+1) Barbados
  • (+375) Belarus
  • (+32) Belgium
  • (+501) Belize
  • (+229) Benin
  • (+1) Bermuda
  • (+975) Bhutan
  • (+591) Bolivia
  • (+599) Bonaire, Sint Eustatius and Saba
  • (+387) Bosnia and Herzegovina
  • (+267) Botswana
  • (+55) Brazil
  • (+246) British Indian Ocean Territory
  • (+1) British Virgin Islands
  • (+673) Brunei
  • (+359) Bulgaria
  • (+226) Burkina Faso
  • (+257) Burundi
  • (+855) Cambodia
  • (+237) Cameroon
  • (+1) Canada
  • (+238) Cape Verde
  • (+1) Cayman Islands
  • (+236) Central African Republic
  • (+235) Chad
  • (+56) Chile
  • (+86) China
  • (+57) Colombia
  • (+269) Comoros
  • (+682) Cook Islands
  • (+225) Côte d'Ivoire
  • (+506) Costa Rica
  • (+385) Croatia
  • (+53) Cuba
  • (+599) Curaçao
  • (+357) Cyprus
  • (+420) Czech Republic
  • (+243) Democratic Republic of the Congo
  • (+45) Denmark
  • (+253) Djibouti
  • (+1) Dominica
  • (+1) Dominican Republic
  • (+593) Ecuador
  • (+20) Egypt
  • (+503) El Salvador
  • (+240) Equatorial Guinea
  • (+291) Eritrea
  • (+372) Estonia
  • (+251) Ethiopia
  • (+500) Falkland Islands
  • (+298) Faroe Islands
  • (+691) Federated States of Micronesia
  • (+679) Fiji
  • (+358) Finland
  • (+33) France
  • (+594) French Guiana
  • (+689) French Polynesia
  • (+241) Gabon
  • (+995) Georgia
  • (+49) Germany
  • (+233) Ghana
  • (+350) Gibraltar
  • (+30) Greece
  • (+299) Greenland
  • (+1) Grenada
  • (+590) Guadeloupe
  • (+1) Guam
  • (+502) Guatemala
  • (+44) Guernsey
  • (+224) Guinea
  • (+245) Guinea-Bissau
  • (+592) Guyana
  • (+509) Haiti
  • (+504) Honduras
  • (+852) Hong Kong
  • (+36) Hungary
  • (+354) Iceland
  • (+91) India
  • (+62) Indonesia
  • (+98) Iran
  • (+964) Iraq
  • (+353) Ireland
  • (+44) Isle Of Man
  • (+972) Israel
  • (+39) Italy
  • (+1) Jamaica
  • (+81) Japan
  • (+44) Jersey
  • (+962) Jordan
  • (+7) Kazakhstan
  • (+254) Kenya
  • (+686) Kiribati
  • (+965) Kuwait
  • (+996) Kyrgyzstan
  • (+856) Laos
  • (+371) Latvia
  • (+961) Lebanon
  • (+266) Lesotho
  • (+231) Liberia
  • (+218) Libya
  • (+423) Liechtenstein
  • (+370) Lithuania
  • (+352) Luxembourg
  • (+853) Macau
  • (+389) Macedonia
  • (+261) Madagascar
  • (+265) Malawi
  • (+60) Malaysia
  • (+960) Maldives
  • (+223) Mali
  • (+356) Malta
  • (+692) Marshall Islands
  • (+596) Martinique
  • (+222) Mauritania
  • (+230) Mauritius
  • (+262) Mayotte
  • (+52) Mexico
  • (+373) Moldova
  • (+377) Monaco
  • (+976) Mongolia
  • (+382) Montenegro
  • (+1) Montserrat
  • (+212) Morocco
  • (+258) Mozambique
  • (+95) Myanmar
  • (+264) Namibia
  • (+674) Nauru
  • (+977) Nepal
  • (+31) Netherlands
  • (+687) New Caledonia
  • (+64) New Zealand
  • (+505) Nicaragua
  • (+227) Niger
  • (+234) Nigeria
  • (+683) Niue
  • (+672) Norfolk Island
  • (+850) North Korea
  • (+1) Northern Mariana Islands
  • (+47) Norway
  • (+968) Oman
  • (+92) Pakistan
  • (+680) Palau
  • (+970) Palestine
  • (+507) Panama
  • (+675) Papua New Guinea
  • (+595) Paraguay
  • (+51) Peru
  • (+63) Philippines
  • (+48) Poland
  • (+351) Portugal
  • (+1) Puerto Rico
  • (+974) Qatar
  • (+242) Republic of the Congo
  • (+40) Romania
  • (+262) Runion
  • (+7) Russia
  • (+250) Rwanda
  • (+290) Saint Helena
  • (+1) Saint Kitts and Nevis
  • (+508) Saint Pierre and Miquelon
  • (+1) Saint Vincent and the Grenadines
  • (+685) Samoa
  • (+378) San Marino
  • (+239) Sao Tome and Principe
  • (+966) Saudi Arabia
  • (+221) Senegal
  • (+381) Serbia
  • (+248) Seychelles
  • (+232) Sierra Leone
  • (+65) Singapore
  • (+1) Sint Maarten
  • (+421) Slovakia
  • (+386) Slovenia
  • (+677) Solomon Islands
  • (+252) Somalia
  • (+27) South Africa
  • (+82) South Korea
  • (+211) South Sudan
  • (+34) Spain
  • (+94) Sri Lanka
  • (+1) St. Lucia
  • (+249) Sudan
  • (+597) Suriname
  • (+268) Swaziland
  • (+46) Sweden
  • (+41) Switzerland
  • (+963) Syria
  • (+886) Taiwan
  • (+992) Tajikistan
  • (+255) Tanzania
  • (+66) Thailand
  • (+1) The Bahamas
  • (+220) The Gambia
  • (+670) Timor-Leste
  • (+228) Togo
  • (+690) Tokelau
  • (+676) Tonga
  • (+1) Trinidad and Tobago
  • (+216) Tunisia
  • (+90) Turkey
  • (+993) Turkmenistan
  • (+1) Turks and Caicos Islands
  • (+688) Tuvalu
  • (+1) U.S. Virgin Islands
  • (+256) Uganda
  • (+380) Ukraine
  • (+971) United Arab Emirates
  • (+44) United Kingdom
  • (+1) United States
  • (+598) Uruguay
  • (+998) Uzbekistan
  • (+678) Vanuatu
  • (+58) Venezuela
  • (+84) Vietnam
  • (+681) Wallis and Futuna
  • (+212) Western Sahara
  • (+967) Yemen
  • (+260) Zambia
  • (+263) Zimbabwe
دسته بندی دوره ها
دوره های من
دسته بندی دوره ها

طراحی وب

  • 1 دوره

فن بیان

  • 3 دوره

کتاب

  • 7 محصول

مهندسی عمران

  • 41 دوره

پادکست های آموزشی

  • 1 دوره
دوره های کوتاه مدت

دوره های کوتاه مدت

  • 1 دوره

دپارتمان فنی و مهندسی

  • 8 دوره

کامپیوتر

  • 3 دوره
طراحی سایت

طراحی سایت

  • 3 دوره
فنی و مهندسی

حسابداری

  • 2 دوره
مدیریت کسب و کار

مدیریت کسب و کار

  • 25 دوره
دوره های من
برای مشاهده خریدهای خود باید وارد حساب کاربری خود شوید
Whatsapp Instagram Telegram Sms
مرورگر شما از HTML5 پشتیبانی نمی کند.

سوالی دارید؟ از ما بپرسید…

آدرس موسسه کسب وکار ماد در سایت نشان

آدرس موسسه کسب وکار ماد در سایت بلد

تماس با ما
  • 09170003188 دپارتمان مدیریت
  • 09361205839 دپارتمان فنی مهندسی
  • 09174157853 دپارتمان آیلتس
  • 09173086118 دپارتمان عمران
  • شنبه تا پنج شنبه از ساعت 8 الی 20
  • info@maadbs.ir
  • شیراز،پل معالی آباد،خیابان شهیدکبار، کوچه یک